Conozca la jornada completa de su equipo a través de los datos de aplicaciones y páginas web

DeskTime registra automáticamente cada aplicación y página web que se usa durante la jornada laboral, para que vea dónde realmente se invierte el tiempo y qué herramientas desvían la atención del trabajo esencial.

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En resumen: DeskTime funciona como un proceso en segundo plano que realiza un seguimiento de todo el uso del dispositivo: aplicaciones activas y sitios web visitados. De esta forma, puedes supervisar cómo se utilizan las horas de trabajo durante el día, analizar métricas de productividad (cuánto tiempo del día se dedicó a aplicaciones productivas) e identificar distracciones o ineficiencias.

¿Cómo funciona el seguimiento de las URL y aplicaciones con DeskTime?

Captura de pantalla de la función de seguimiento de las URL y aplicaciones de DeskTime
Descargue la aplicación

Para hacer el seguimiento de las páginas web y aplicaciones que usa su equipo, los miembros del equipo tienen que instalar la aplicación de escritorio.

Captura de pantalla de la función de seguimiento de las URL y aplicaciones de DeskTime
DeskTime registra las actividades

Consulte el panel de control para ver cuánto tiempo se ha dedicado a cada aplicación/URL.

Captura de pantalla de la función de seguimiento de las URL y aplicaciones de DeskTime
Mida la productividad

Establezca el nivel de productividad de cada página web para analizar la productividad y eficacia de cada empleado.

Cómo gestionar los ajustes de productividad de las aplicaciones

Aprenda a clasificar las aplicaciones como productivas, improductivas o neutrales para realizar el seguimiento preciso del tiempo.

Desktime video

¿Por qué el seguimiento de las URL y aplicaciones es el camino correcto para su empresa?

Esta función puede ayudarle no solo a gestionar mejor su equipo, sino también a conocer mejor la forma en que se organiza el trabajo.

Imagen de una mujer sentada en un escritorio y mirando la pantalla de un ordenador.

Evaluación del desempeño

Ya que el seguimiento de páginas web y aplicaciones va de la mano del cálculo de la productividad, es fácil detectar a los que mejor rinden.

Gestión optimizada de los recursos

Si su equipo de 20 personas dedica de media 1,5 horas al día a páginas improductivas, son 30 horas de trabajo pagado que se pierden cada día: el equivalente a casi 4 empleados a tiempo completo sin hacer nada. Cuando sabe qué páginas usa su equipo cada día, puede tomar decisiones concretas.

Céntrese en las prioridades

Analizar el uso de las aplicaciones durante 2 a 4 semanas revela patrones que las revisiones puntuales pasan por alto por completo. Un desarrollador que dedica el 30 % del tiempo registrado a Slack en lugar de a su IDE, o un comercial cuyo uso del CRM cae en picado los viernes, son señales de que su equipo está perdiendo de vista las prioridades.

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Olvide de estas preocupaciones con el seguimiento de páginas web y aplicaciones

Holgazanes

Los empleados que solo pretenden trabajar haciéndose los ocupados tendrán más dificultades para engañar al sistema.

Costumbres improductivas

Sin querer perder medio día viendo vídeos divertidos en YouTube será cosa del pasado.

Incertidumbre sobre los equipos remotos

No hay necesidad de preguntarse qué hacen los miembros del equipo remotos durante el día: compruebe que el trabajo se está realizando.

No es solo nuestra palabra

¿Quiere saber qué opinan nuestros usuarios? Descubra las reseñas en G2.

Marc Miquel

Investigador sénior de experiencia de usuario, Empresa grande

«Desktime me ayuda a ser productivo y a limitar el tiempo»

«Sé que al final de la semana no quiero superar un determinado número de horas, pero también me marco unos objetivos de % de productividad (tiempo dedicado a determinadas aplicaciones / tiempo total). Llevo usándolo desde hace más de 7 años.»
Sreejith B.

Subgerente, Empresa mediana

«Seguimiento eficiente del tiempo y perspectivas de productividad con DeskTime»

«Soy administrador informático y jefe de proyectos. Mi trabajo consiste en supervisar y gestionar a mis empleados, que trabajan principalmente desde casa. Con DeskTime, podemos medir su productividad, monitorizar su actividad laboral y evaluar su rendimiento en función de su eficiencia horaria.»
Diego Carballo

Director de Seguridad de la Información, Empresa mediana

«Herramienta muy eficiente»

Me permite ver en qué invierto el día, encontrar oportunidades para aumentar la productividad y equilibrar el trabajo con los descansos necesarios. Es una herramienta que me aporta claridad sin ser intrusiva. También me permite supervisar a mi equipo y medir su nivel de productividad.
Retrato de Tarun, cliente y reseñador de DeskTime
Tarun S.

Jefe de Producto, Pequeña empresa

«Una opción fantástica para hacer un seguimiento del rendimiento de los empleados»

DeskTime nos proporciona información valiosa y apoyo para gestionar nuestros equipos distribuidos. Ofrece métricas de rendimiento fáciles de interpretar para nuestros empleados que trabajan a distancia. Sus precios competitivos reforzaron aún más nuestra decisión.
Retrato de Abhay, cliente y reseñador de DeskTime
Abhay Singh Rana

Diseñador UI/UX, Empresa mediana

«Seguimiento perfecto de la actividad»

Desktime contribuye a la cultura híbrida de nuestra empresa haciendo un seguimiento de la productividad de cada empleado que trabaja desde casa y generando informes semanales para revisar el rendimiento de cada uno con precisión. El software también ayuda a los empleados a centrarse más en sus tareas sin distraerse con aplicaciones o páginas improductivas.
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Usuario verificado

Programas informáticos, Empresa mediana

«Herramienta de seguimiento del tiempo eficiente y fácil de usar»

Con los informes detallados y el seguimiento automático del tiempo, podemos optimizar los flujos de trabajo, mejorar la planificación de los proyectos y garantizar una facturación precisa del trabajo de los clientes. Esto nos ha permitido aumentar la productividad, gestionar el tiempo de forma más eficiente y mejorar el rendimiento general del equipo.
Natasha Sierra

Gerente de práctica, Empresa mediana

«Ha mejorado la productividad de nuestro personal»

DeskTime nos ayuda a supervisar la productividad, realizar el seguimiento del tiempo dedicado a las tareas e identificar las ineficiencias del flujo de trabajo. Proporciona información valiosa para mejorar la gestión del equipo y la responsabilidad.
Parminder Singh U.

CEO, Empresa mediana

«Seguimiento eficiente del tiempo y aumento de la productividad con DeskTime»

Gracias a la función que permite detectar automáticamente los tiempos de inactividad y las pausas, podemos controlar fácilmente el equilibrio entre el trabajo y la vida privada de los equipos. Esto elimina la necesidad de informes manuales y evita errores.
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Usuario verificado

Programas informáticos, Pequeña empresa

«Una de las mejores herramientas para la gestión de equipos remotos y la generación de informes al instante.»

Me gusta mucho que tenga funciones de fichar a la entrada y a la salida, así como de gestión de vacaciones. Es fácil de usar y lo implementé muy rápido. El soporte que me ofrecieron fue estupendo.

Cómo funciona DeskTime

Con DeskTime, puede ver las horas de llegada y salida de los empleados, analizar su productividad, programar turnos, supervisar las ausencias, mantener un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal, realizar el seguimiento de proyectos específicos y mucho más. Estos son los pasos para empezar:

Paso 1 para empezar a usar DeskTime: regístrese y descargue la aplicación de escritorio
Regístrese
Cree una cuenta y descargue la aplicación de DeskTime.
Paso 2 para empezar a usar DeskTime: añada los datos de sus empleados y cree equipos
Añada los datos de su equipo
Añada a los empleados individualmente o por grupos y clasifíquelos en equipos.
Paso 3 para empezar a usar DeskTime: empiece a registrar el tiempo y consulte los datos sobre productividad
Comience el seguimiento
¿Necesita más información? Consulte este artículo para descubrir cómo usar DeskTime y cómo comunicárselo a sus empleados de forma eficaz.

Altamente valorado y de confianza mundial

Insignia G2 como líder en la categoría de software de supervisión de empleados, verano de 2026
Distinción de Sourceforge como líder en software de seguimiento automático del tiempo en la primavera de 2026
Insignia «Top Business Software» al software mejor valorado en la categoría de seguimiento del tiempo, primavera de 2026
Insignia de líder de Slashdot de la primavera de 2026
Insignia «G2 Milestone» al software más apreciado en la categoría de seguimiento automático del tiempo, verano de 2026
Icono de SourceForge Logotipo de G2 Logotipo de Capterra
Calificación de estrellas de G2 4,5/5 de media (2000+ opiniones)

Explore más funciones

Seguimiento automático del tiempo Seguimiento manual del tiempo Seguimiento de las URL y aplicaciones Seguimiento de proyectos Seguimiento de la productividad Seguimiento de los títulos de documentos Informes Exportaciones Panel de control del administrador Programación de turnos Calendario de ausencia Capturas de pantalla Panel de control de usuario Integraciones y API Ajustes personalizables Resumen de IA Ubicación IP
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Preguntas frecuentes sobre el seguimiento de las URL y aplicaciones

La aplicación DeskTime ofrece varias funciones que ayudan a los gestores a conocer mejor los hábitos de sus empleados. Gracias a las funciones como el seguimiento de las URL y aplicaciones, las capturas de pantalla y el seguimiento de los títulos de documentos, puede obtener una visión completa de la jornada laboral de cada empleado y saber en qué han empleado su tiempo. Puede consultar las tendencias y hábitos de su equipo en el panel de control de administración o en los informes. DeskTime también ofrece opciones como el tiempo privado para despejar los miedos de los empleados sobre su privacidad: cuando se activa el tiempo privado, todo el seguimiento se detiene, dándole al empleado la oportunidad de ocuparse de sus asuntos personales sin supervisión durante las horas de trabajo.
Para monitorear el uso del ordenador de sus empleados, necesitará una aplicación que le permita hacer el seguimiento del tiempo, como DeskTime, que ofrece funciones como el seguimiento de las URL y aplicaciones. La aplicación registra el tiempo y las actividades en segundo plano, ofreciendo un panorama preciso y detallado del día de cada empleado. Si combina el seguimiento general del tiempo con el seguimiento de proyectos, sabrá exactamente cómo avanza el trabajo y en qué se está enfocando cada uno.
Normalmente, la supervisión de los empleados se realiza con la ayuda de un software específico. Por ejemplo, DeskTime ofrece varias funciones que pueden ayudarle a conocer mejor la jornada de su equipo, como el seguimiento de páginas web y aplicaciones y las capturas de pantalla. Los ajustes de la aplicación se pueden personalizar para su equipo, y las funciones se pueden activar o desactivar. Dependiendo de la cantidad de información que desea obtener, puede seleccionar las funciones que le gustaría emplear y con las que su equipo se sienta cómodo.
Es cierto que los gerentes suelen preocuparse por la supervisión de los empleados remotos: es más engorroso supervisar a alguien a distancia que charlar un rato en la oficina. Y ahí es donde aplicaciones de seguimiento del tiempo como DeskTime pueden resultar útiles. La aplicación puede realizar el seguimiento de las actividades de los miembros de su equipo, incluyendo las aplicaciones y páginas web que usan a lo largo del día. Como gestor, obtendrá una visión clara de cómo se está llevando a cabo el trabajo, en qué proyectos se está enfocando cada uno, etc. La función más básica de la aplicación, el seguimiento del tiempo, puede servirle para asegurarse de que todos trabajan las horas necesarias, algo especialmente útil si su equipo trabaja en zonas horarias diferentes.
Sí, cada vez más empresas usan programas de seguimiento del tiempo que ayudan a conocer mejor cómo trabajan los equipos. El seguimiento del tiempo se hizo especialmente conocido con la llegada del trabajo remoto e híbrido: los gerentes necesitaban una nueva forma de estar al tanto del trabajo de los miembros de su equipo cuando no estaban en la oficina. DeskTime ofrece varias opciones de seguimiento, dependiendo del nivel de detalle que prefiera: desde simples registros de horas de llegada y salida hasta opciones de seguimiento más detalladas, como el seguimiento de las URL y aplicaciones.
Sí, es posible que los empleadores supervisen el uso del ordenador de sus empleados. La función de seguimiento de las URL y aplicaciones de DeskTime registra qué aplicaciones y páginas web visitan y usan los miembros de su equipo durante el día y cuánto tiempo dedican a cada una de ellas. Esta función tiene mucho que ver con la función de cálculo de la productividad. A cada aplicación y URL se le asigna un nivel de productividad (productivo, improductivo, neutral), y los datos de seguimiento se utilizan para medir la productividad y eficacia de cada uno.
Para analizar el uso de aplicaciones y páginas web en el trabajo, empiece por clasificar cada aplicación y URL en DeskTime como productiva, improductiva o neutral según la función de su equipo. Una herramienta de diseño como Figma es productiva para un diseñador, pero neutral para un gestor de cuentas: la clasificación debe reflejar los requisitos reales del puesto, no suposiciones genéricas.

Una vez clasificadas, fíjese en tres cosas: (1) la proporción de tiempo productivo frente a improductivo por empleado durante una base de referencia de 2 a 4 semanas, (2) qué aplicaciones concretas representan la mayor parte del tiempo improductivo y (3) si los patrones de uso cambian según el día de la semana o antes de las fechas de entrega.

En un equipo de servicios de 20 a 100 personas, este análisis suele sacar a la luz 2 o 3 cuellos de botella en el flujo de trabajo: herramientas que provocan cambios de contexto, reuniones que desplazan las horas de trabajo profundo o aplicaciones que se usan mucho más de lo previsto en las estimaciones de costes de los proyectos.
La normativa sobre la supervisión de los empleados puede variar de un país a otro, por lo que si tiene previsto emplear una herramienta de supervisión, compruebe las normas específicas del país o países en los que opera su empresa. En todo caso, es fundamental garantizar la protección de la privacidad de los empleados, incluso si supervisa su trabajo. Los datos de seguimiento de las URL y aplicaciones pueden aportar información valiosa sobre cómo organizan su jornada los miembros de su equipo. Sin embargo, recuerde que nadie puede ser productivo al 100% todo el día, y que los descansos y las distracciones ocasionales son una parte necesaria de la jornada laboral. Así que no olvide informar a sus empleados sobre la función de tiempo privado.
En DeskTime creemos que el monitoreo no debe hacerse a escondidas. En nuestra opinión, la transparencia y la honestidad son fundamentales. Si el monitoreo se realiza en secreto y los datos se usan solo para castigar a los empleados, ellos verán la herramienta de seguimiento con desconfianza y cierto miedo. Pero en vez de eso se podría usar como un refuerzo positivo, una forma de aumentar la productividad y un método para mantener el equilibrio entre la vida profesional y personal.
Monitorear el uso del ordenador de los empleados se puede hacer de forma ética. Es importante recordar que los datos de seguimiento no se deben usar para espiar a los empleados. El objetivo de funciones como las capturas de pantalla y el seguimiento de las URL y aplicaciones es ofrecer un panorama general de la jornada de cada empleado y asegurar a los empleadores que sus recursos no se malgastan y que todos están atentos a su trabajo durante el turno laboral. La confianza entre empleadores y empleados es un camino de ida y vuelta.
Muchas veces, cuando se introducen aplicaciones de seguimiento en un lugar de trabajo, la primera reacción de los empleados tiende a ser negativa: es posible que sientan que sus empleadores no confían en ellos y que los van a espiar. Por eso, la implementación de una aplicación de este tipo es un paso sumamente importante. Los empresarios deben explicar en detalle cómo pretenden usar el software de seguimiento y qué tipo de datos van a revisar. Siempre es una buena idea enfocarse en lo positivo y predicar con un ejemplo: muéstreles a los miembros de su equipo que usted también va a usar la aplicación para sí mismo, para mejorar su productividad. Resuelva sus dudas desde el principio.
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Despídase de las entradas manuales y de las distracciones. Con DeskTime, el seguimiento del tiempo funciona de manera automática, sin ningún esfuerzo.

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